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“常在”将军
“常在”将军

工程企业罗泾项目部顾丹龙

工程企业 吴锋萍

 

    说起顾丹龙,一个很瘦但很精神、很爱笑但不怎么健谈的帅气小伙形象映入眼前,就是这么一个平凡的默默奉献的工程企业普通员工,不知从什么时候开始,成了项目部的“常在”将军,大家习惯有他在的集体,有激情,有柔情,更有担当。


经常消失的顾丹龙

“请问哪位是顾丹龙?”初来罗泾燃机电厂项目部的我,感觉非常奇怪,考勤单上有位叫顾丹龙的同志,竟然全月仅有一个星期天是未出勤,其余几乎每天都有加班的符号,然而在办公室里最难找到的就是他,以至于我进项目部后最晚熟悉的也是他。

“我在这,小吴对吧?我工作服定L,先不说了,我先带人干活去一会中午吃饭再聊”这位武装到牙齿的小顾在门口探了探脑袋,就立即消失了。这一天,他午饭没有回来,直到下班厂车开走了,他还是没有回来。

那么这位“常在”将军为何经常消失呢?

“小顾人呢?这个月的消耗性材料,机务专业要报了。”

“顾丹龙站完班就带人去消缺了,在余热锅炉那里,早上收到一张缺陷单!”

“那个缺陷10点就做完了,工作票都已经终结了,做完后他叫大家回来休息。”

“小顾去巡检了吧,我午饭前在闭冷水那里看到他,他还和我说那里的泵有异声,叫大家多注意下电机温升和运行那里的工况。”

“咦?顾师傅中午时候在和大家在一起啊,大家在东区仓库整理备品备件,他还和大家讲解清单上的阀门配件,今天还真是长见识了……

“呵呵,看来,小顾还是在罗泾改造工程的节奏,根本停不下来!”经理标志性的微笑道,“改造工程时候,小顾就经常这样,只要现场有工作,有施工人员未回来休息,他也就不回来,要不是工作票制度,我真担心每项工作他都要亲自上阵负责呢,这会肯定在哪帮忙呢!”

“是哦,工业水处理那里现在应该安排了加药工作,巡检维护工作票上班组成员有他名字。”

原来这位经常消失的顾丹龙,是真真切切地无处不在,我在他的办公桌上留下了便签条,晚上8点便收到了他的消耗性材料邮件,附言写道:放心,这事我记得,下个月的“子弹”还靠你采购呢。

经常消失的“常在”将军,真的无处不在。

“这个不行”与“那个无所谓”

在项目部其他同事眼中,这位不善言谈的顾丹龙是怎样的呢?许多和小顾战斗过的兄弟都有个共同的形容,对己对人,他判若两人。

据参加罗泾天然气改造项目的同事回忆,那时候顾丹龙刚来项目部,因工程进度要求,仅让他现场熟悉了一周,就布置了大量的现场安装施工管理工作和利旧设备检修工作由小顾跟进。

去年12月初的某日,隆冬已经逼近,此时的工业水处理设备安装已经接近尾声,各个设备调试也已经开始,为抢工业制水出水这一重大节点,许多施工人员已奋战多日,人员开始出现疲累状态。顾丹龙熬红的兔子眼,在白净皮肤的衬托下,尤为抢眼。

“这个不行!震动超标准3丝,重新调整吧!”小顾的声音打破了夕阳挥洒的宁静。

“不用这么讲究吧,差不多就行了。”“这只泵都调了2个小时,还有2只今天要完成啊。”工业供水泵前簇拥着许多施工人员,对这个年轻负责人的决定提出了质疑。

“大家是挺累的,这样吧,其他人先去吃饭休息下再调试剩下的,老李和小成辛苦点,大家再调整调整,结束后你们今天就早点休息,明天早上继续!”对于这个安排,大家都似乎还算满意。

“那顾工,晚饭要先吃啊!食堂要关门了。”

“那个无所谓!”项目部的管理员也已经习惯小顾的特殊请求,每顿饭直接打包放在他办公桌上。

众人散去之后,小顾便开始工作,拆卸、微调、固定,每一步都自己动手,并不时与老李和小成交流:

“这是新安装的设备,在行标和厂家说明书里有明确的数据要求,不调整到位就是对业主不负责,这种砸牌子的事情是不行的!”

又经过两次调整,终于,小顾手上的测振仪数据达到了标准范围内,大家都松了口气,当即总结了调整的经验,此时的现场除了小太阳的温暖以外,大多都笼罩着初冬的黑幕与冰冷。老李也被小顾的激情所感染,主动要求留下调完剩下的两台,小顾却马上制止:

“那个无所谓,你们天天加班,今天早点休息,剩下的我去督促他们,你们是现场施工人员不能趴下啊,我大多只是验收,偶尔碰到问题才自己干。你们天天都这样施工,明天也轮流安排几个早点休息,领导在开会时也指出,要保证施工队伍的整体体力!”

顾丹龙工作态度,对己近乎苛刻严谨,对人却有分寸又包含柔情,很快就赢得了施工人员的敬重,这种激情与柔情也感染了参与安装调试的每个人。

罗泾电厂天然气改造工程结束后,小顾便继续留任罗泾维护项目部,“这个不行”与“那个无所谓”也成了小顾的名言。

去年6月某日,罗泾燃机停机后发现缺陷,但是根据市调的通知,次日早晨的6点是要开机的,然而大部分员工已经回家了,顾丹龙接到通知后立即赶到现场进行抢修,原来是高压给泵再循环调节阀阀门阀杆断裂。

由于事态紧急,小顾第一时间向项目部和业主方汇报情况,确定消缺方案,与此同时组织值班人员展开抢修工作。夜越来越深,现场突发情况一个接一个,注定是个不平静的夜晚,但在顾丹龙的安排下,抢修有条不紊地进行着。

“这个不行!”小顾的名言又一次在寂静的深夜响起,“抢修也不能这样马虎,明天机组上来万一撑不住怎么办?”

“没有备用阀门啊?这样临时焊接下至少能用。”

“这个绝对不行!”小顾眉头紧锁。

接到抢修指令的业主方专业人员到了现场后,马上肯定了小顾的想法,并提出了更为合理的意见,即与B路阀门对调,经与运行部协商确认可行性后已是深夜1点了,顾不上休息,小顾马上投入更为紧张的拆卸安装工作。

时间一点一滴的过去了,终于在凌晨5点的时候松了一口气,阀门对调完成,并且调试成功,可以投入运行了。这时才看到他紧绷了一晚上的脸,终于有了一丝疲倦的笑意。

“去值班室躺会吧。”业主方点检关切地说道。

“那个无所谓,开机后等大家上班,我去运行室那里坐会,你们先去休息,有事我电话你们。”眼中流露出的朴实,已没有了改造工程时的激情,留下的却是那份担当。

以厂为家

工程企业自成立之后,流传着许多感人的人和事,在各个维护项目部中,以厂为家的例子也不少,而罗泾项目部的顾丹龙,我想,应该是最富传奇色彩的一例——考勤单里的数据已经不足以描述小顾的状态了,这是我观察许久后得到的结论:

几乎所有的抢修,工作人员中一定有小顾。小顾笑着说,因为我近水楼台先得修。

几乎每天最早到单位是小顾。小顾笑着说,因为我近水楼台先到位。

近乎每天都是小顾留到最晚。小顾笑着说,因为我近水楼台,闲着也是闲着。

项目经理曾经感慨地说,有些亏欠小顾,他家离得远,从罗泾改造工程时就一直在电厂附近租了房子住,改造的时候忙,他没有时间回家;现在维护的时候,调峰机组的特性又决定了值班较多,他回去还不如不回去。

那小顾,你有什么爱好呢?小顾依旧是笑着说,不回家在这里,也没啥太多爱好,只要家里父母没啥事就行,反正趁年轻有精力在这多学习学习。

是的,小顾的今日事今日毕,日清日高是有名的。

那小顾,你有女朋友吗?小顾腼腆地道,谈着呢,大家都小,各忙各的。

以厂为家的传奇就在朴实中诞生了,因长期驻场的形象深入人心,以至于许多新来的门卫、保洁阿姨都将小顾当成了本厂职工,业主方许多点检也亲切地称小顾为半个电厂人。

在小顾精神的感染下,罗泾维护项目部这个不足15人的小团队格外吃苦耐劳,在企业及项目部领导的正确引导下,硬是承担起了全厂范围及2台天然气联合循环机组的维护任务,一切工作都有序开展,克服困难、以厂为家的奉献精神也深入人心。

企业价值观的实践者

股份企业近年来发展迅猛,工程企业作为挺进市场肉搏战最深的三级单位,已开始形成一套深入人心的价值观理念。

一个人的能力高低与年纪无关,于是大家中的青年人更敢于拼搏学习,开始追求一专多能。

不怕犯错误,但不重复犯同一个错误,于是大家敢于尝试,却重视总结、交流、推广。

这些价值观理念开始真正潜移默化地改变着大家身边每个人,罗泾电厂天然气改造项目以及后续的维护项目就是这些价值的实践。

顾丹龙绝非唯一,却是最典型的实践者。

年轻,富有激情,敢于奉献、拼搏、奋斗;不管专业、工种的分界线,尽量学习、尽情学习;以企业专家组为后盾,敢于现场自行判断并解决问题,不断快速成长。

如今的维护项目部每个人都是如此,深受感染。电气带热工,汽机带锅炉,后勤带核算,管理带安全,所有人员逐步融为一体互相学习,人人身兼数职,尽管有奉献、有疲劳,但同时大家更为充实、更为成熟、更为高效、更能担当。

随着价值观理念不断深入人心,大家团队中也将涌现出一批顾丹龙,高效地利用有限的人力资源,进一步解放生产力。通过不断的实践,去调整为最经济、最合理的战斗形态,从而有更为坚实的基础去拓展不同的市场,迎接股份企业发展带来无尽的机遇与挑战。

再说顾丹龙,大家工程企业罗泾维护项目部的“常在”将军,他的身边有着一批人,互相追逐、挥洒汗水,却充满欢笑,他们开始逐步登上舞台。就是这么一群平凡的默默奉献的普通员工,不知道什么时候,但坚信一定会看到,他们将成为了明星,因为他们有激情,有柔情,更有担当。

 

 
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